發(fā)表評(píng)論
中國(guó)大批留學(xué)生在海外不歸是否意味著中國(guó)在人才大戰(zhàn)中失敗？近日，這一話題在網(wǎng)絡(luò)上再度引起激辯。
中國(guó)流失的人才數(shù)量在世界居于首位
中國(guó)社科院《2007年全球政治與安全》中有一個(gè)結(jié)論：中國(guó)流失的頂尖人才數(shù)量在世界居于首位。
自1985年以來(lái)，清華大學(xué)高科技專業(yè)畢業(yè)生80%去了美國(guó)，北京大學(xué)這一比例為76%�！盎旧弦材芊从超F(xiàn)在的情況�！薄度瞬艖�(zhàn)爭(zhēng)》一書的作者、中國(guó)與全球化研究中心主任王輝耀在接受《廣州日?qǐng)?bào)》采訪時(shí)表示。
據(jù)《人民日?qǐng)?bào)》海外版一篇報(bào)道稱，自1978年改革開(kāi)放至2002年底，中國(guó)已有超過(guò)58萬(wàn)人出國(guó)留學(xué)(不包括公私出國(guó)經(jīng)商和旅游的中國(guó)人)，其中公派留學(xué)生為6萬(wàn)多人，目前共有15萬(wàn)多人回國(guó)工作(其中公派生為5萬(wàn)多人)，另外16萬(wàn)多人畢業(yè)后在國(guó)外就業(yè)，約27萬(wàn)人正在海外就讀。那么，就這個(gè)數(shù)字來(lái)說(shuō)，我國(guó)留學(xué)人員流失比例達(dá)到了近50%。
青年精英的外流與流失背后，反映了國(guó)內(nèi)科研、企業(yè)機(jī)構(gòu)吸引力的匱乏———從科研機(jī)構(gòu)用人機(jī)制、科研環(huán)境到薪酬標(biāo)準(zhǔn)，國(guó)內(nèi)外都存在著相當(dāng)大的差距。
“這幾年留學(xué)人數(shù)激增，今年有可能突破30萬(wàn)人。截至2008年，中國(guó)已經(jīng)派出接近140萬(wàn)留學(xué)生，居世界之最。目前，我估計(jì)留學(xué)生累積總數(shù)達(dá)到了150萬(wàn)人。”王輝耀不無(wú)擔(dān)心地說(shuō)，“去年的數(shù)據(jù)顯示，歸國(guó)留學(xué)人員只有39萬(wàn)人，滯留在海外的留學(xué)生已經(jīng)超過(guò)百萬(wàn)人，無(wú)論數(shù)量還是比例都是世界罕見(jiàn)。”
王輝耀在《人才戰(zhàn)爭(zhēng)》中直接傳達(dá)了一種迫在眉睫的危機(jī)感：“在這場(chǎng)不見(jiàn)硝煙的世界大戰(zhàn)中，中國(guó)和印度并不是人才流失比例最高、受害最深的國(guó)家，但絕對(duì)是目前世界上數(shù)量最大、損失最多的人才流失國(guó)�！�
2007年，被美國(guó)高校研究生院錄取的中國(guó)留學(xué)生人數(shù)居世界各國(guó)留學(xué)生之首。中國(guó)逐漸成為美國(guó)最大的高科技人才供應(yīng)國(guó)。2004年《中國(guó)統(tǒng)計(jì)年鑒》稱，當(dāng)時(shí)中國(guó)出生而移居美國(guó)的博士約62500人。截至2006年，中國(guó)公立研究機(jī)構(gòu)博士總數(shù)才不過(guò)18493人。
“吸引中國(guó)留學(xué)生，實(shí)在是一本萬(wàn)利的生意。”廣州留學(xué)服務(wù)中心出國(guó)部項(xiàng)目主管張國(guó)華感慨地說(shuō)。英國(guó)高等教育政策研究所2007年一份報(bào)告顯示，每個(gè)非歐盟國(guó)家留學(xué)生平均每年帶來(lái)的效益是2.44萬(wàn)英鎊。加拿大估算的數(shù)據(jù)是2.5萬(wàn)加元。
“一旦留學(xué)生不回國(guó)，以每人為外國(guó)每年貢獻(xiàn)2萬(wàn)美元計(jì)算，中國(guó)僅留學(xué)一項(xiàng)就為國(guó)外貢獻(xiàn)100億美元外匯�！蓖踺x耀說(shuō)。
然而，各國(guó)還在爭(zhēng)搶人才，并且手段變幻多樣。中國(guó)人才研究會(huì)副會(huì)長(zhǎng)王通訊曾總結(jié)了人才大戰(zhàn)的10種武器，比如在華設(shè)立研究機(jī)構(gòu)、合作辦學(xué)設(shè)獎(jiǎng)等隱形手段。
據(jù)了解，2003年左右，清華大學(xué)近百種獎(jiǎng)學(xué)金里，外企公司占了一半，北京大學(xué)總額400多萬(wàn)元的獎(jiǎng)學(xué)金中，外企占了300萬(wàn)元。而商務(wù)部公布的2006年統(tǒng)計(jì)表明，外國(guó)公司在華投資設(shè)立的研究中心將超過(guò)800個(gè)，而6年前這些研究中心僅為100個(gè)。
網(wǎng)友：市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下人才不再有國(guó)家屬性
什么是人才流失？“渤海星火”在人民網(wǎng)強(qiáng)國(guó)論壇上說(shuō)，人才流動(dòng)與人才流失雖一字之差，意義卻大相徑庭。人才流動(dòng)猶如人體的新陳代謝、血液循環(huán)，有助于保持肌體的活力，有助于人才資源的優(yōu)化配置，是單位建設(shè)、國(guó)家發(fā)展的需要，更是人才最終得以科學(xué)合理配置的重要途徑。而人才流失則是人才資源的浪費(fèi)，貽害國(guó)家。
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