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權(quán)威人士評(píng)論：目前中國(guó)機(jī)構(gòu)改革進(jìn)入了“陣痛期”，這個(gè)“陣痛期”預(yù)計(jì)要持續(xù)數(shù)月之久。
按照國(guó)務(wù)院規(guī)定的比例，此次將裁減20％～25％的人員，也就是說(shuō)，200多萬(wàn)官員將被裁減。
在前不久的八屆全國(guó)人大一次會(huì)議上，七個(gè)部被撤銷，又重新組建了6個(gè)部委。不論是被撤銷的，還是新組建的，都有程度不同的“陣痛”。在這場(chǎng)大變革中，官員的種種心態(tài)表現(xiàn)得淋漓盡致：有高興的，有沮喪的；有等待的，有失望的；有急于下海的，有岸上觀潮的。
被撤銷部門的官員神情多沮喪：為之奮斗了幾十年的“機(jī)關(guān)”一夜之間消失了，自己坐了幾十年辦公室，會(huì)干什么?今后將干什么?失掉了機(jī)關(guān)“鐵飯碗”，今后端什么“飯碗”呢?全然不知。
新成立的部委熱鬧非凡；任命副部長(zhǎng)，成立司局處室，編制多少，職能如何，誰(shuí)去誰(shuí)留，誰(shuí)升誰(shuí)降，宣布機(jī)構(gòu)改革方案，掛出新部委的大招牌，然后開(kāi)始運(yùn)轉(zhuǎn)。下一步還要加薪，實(shí)行公務(wù)員制度改革。
資料顯示：中國(guó)機(jī)構(gòu)改革自50年代開(kāi)始，大大小小的改革計(jì)·七次之多。毛澤東50年代曾指示；“在一不死人，二不費(fèi)事的條件下，我建議黨政機(jī)關(guān)大精減，砍掉三分之二�！�
但事與愿違，七次精減，七次膨脹。1959年國(guó)務(wù)院有39個(gè)部委，
6個(gè)辦公室，1個(gè)秘書(shū)廳。而經(jīng)七次“機(jī)構(gòu)改革”后，仍有80多個(gè)部、委、辦及常設(shè)機(jī)構(gòu)，非常設(shè)機(jī)構(gòu)還有80多個(gè)。
因此，有人以“分久必合，合久必分”八個(gè)字，用“精減——膨脹——再精減——再膨脹”這個(gè)規(guī)律來(lái)概括中國(guó)的機(jī)構(gòu)改革。
在3月召開(kāi)的全國(guó)人大會(huì)議上，人民代表呼吁：機(jī)構(gòu)改革千萬(wàn)不可走過(guò)場(chǎng)!要從轉(zhuǎn)變職能上下功夫，不要從改換牌子上下功夫。切莫“舊制復(fù)歸”，再走過(guò)去機(jī)構(gòu)改革的老路。
權(quán)威人士指出；這次國(guó)務(wù)院機(jī)構(gòu)改革，雖然從數(shù)量上看變化不大，但此次是在中國(guó)實(shí)施市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大前提下進(jìn)行機(jī)構(gòu)改革的。改革的每一步都緊緊圍繞市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)這個(gè)目標(biāo)進(jìn)行。一是轉(zhuǎn)變職能，一是理順關(guān)系，這兩點(diǎn)是此次機(jī)構(gòu)改革最顯著的特點(diǎn)，也是以往機(jī)構(gòu)改革所沒(méi)有的。
毋庸諱言，在機(jī)構(gòu)改革中，將伴生許多棘手問(wèn)題，如：權(quán)力經(jīng)商，翻牌公司屢屢出現(xiàn)；突擊提干、亂分錢物的事已有發(fā)生。機(jī)構(gòu)改革后，職能會(huì)否真正轉(zhuǎn)變，政府干預(yù)企業(yè)的事是否還會(huì)發(fā)生，都還是未知數(shù)。
國(guó)務(wù)院機(jī)構(gòu)改革方案在人大會(huì)議上通過(guò)時(shí)，有500多位人民代表投了反對(duì)票和棄權(quán)票，足見(jiàn)機(jī)構(gòu)改革的難度之大。人民冀希此次機(jī)構(gòu)改革動(dòng)點(diǎn)真格的，改革要從“精減——膨脹”的怪圈中走出來(lái)，進(jìn)行一次名副其實(shí)的機(jī)構(gòu)改革。
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