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“東三省”“長三角”聯(lián)手跨區(qū)域開發(fā)人才資源
華聲報訊：東北三省與長三角地區(qū)人事部門于3月20日在哈爾濱簽署《“東三省”與“長三角”人才開發(fā)合作協(xié)議》，標志著中國人才開發(fā)由地緣性區(qū)域合作向跨區(qū)域戰(zhàn)略性合作邁進。
據(jù)新華網(wǎng)報道，《“東三省”與“長三角”人才開發(fā)合作協(xié)議》由上海、江蘇、浙江、遼寧、吉林和黑龍江省6�。ㄊ校┱耸虏块T共同簽署。根據(jù)協(xié)議，“東三省”與“長三角”兩個大區(qū)域?qū)⒃凇捌降荣Y源、優(yōu)勢互補、資源共享、互利互惠”的原則下，在暢通人才智力流動的渠道和途徑、積極開展人才培訓的交流與合作、推進人才人事公共服務領域合作、加強技能人才和農(nóng)村人才合作開發(fā)與交流等領域開展合作，逐步建成統(tǒng)一開放、規(guī)范高效的人事人才服務體系。這一合作發(fā)揮了兩個地區(qū)在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和人才結(jié)構(gòu)等方面各自的特點，有利于進一步盤活現(xiàn)有人才資源，促進人才資源共享。
人事部副部長侯建良指出，在中央關于樹立科學發(fā)展觀、科學人才觀、構(gòu)建和諧社會、統(tǒng)籌區(qū)域發(fā)展等重要思想的指導下，區(qū)域性人才市場一體化進程不斷加快，“長三角”“東三省”“泛珠三角”、環(huán)渤海地區(qū)等區(qū)域性人才合作機制陸續(xù)建立，人才合作與交流日益加強，人才市場化配置程度不斷提高。此次兩個地區(qū)的人才合作是實現(xiàn)跨區(qū)域人才合作的一個新跨越，有利于擴大兩個地區(qū)間經(jīng)濟技術(shù)交流，促進東北老工業(yè)基地的結(jié)構(gòu)調(diào)整和區(qū)域經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展。
有統(tǒng)計顯示，在中國專業(yè)技術(shù)人員資源總量調(diào)查中，“東三省”和“長三角”地區(qū)的人才總量占全國專業(yè)技術(shù)人員總量的近20%，兩個區(qū)域在人才結(jié)構(gòu)上具備互補的比較優(yōu)勢�！皷|三省”和“長三角”在人才、智力、信息等方面的互動交流有利于在區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展中實現(xiàn)共贏。
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