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廣州市出境定居人員權(quán)益保障規(guī)定
（1999年4月1日廣州市政府頒布施行）
第一條 為保障出境定居人員的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國歸僑僑眷權(quán)益保護法》和國家關(guān)于“一視同仁，不得歧視，根據(jù)特點，適當照顧”的僑務(wù)工作原則及有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本市實際，制定本規(guī)定。
第二條 本規(guī)定所稱出境定居人員是指具有本市戶籍的居民，依照《中華人民共和國公民出境入境管理法》及其《實施細則》提出申請，并獲得本省、市出入境管理機關(guān)批準出境（出國、赴香港或澳門）定居的人員。本市行政區(qū)域內(nèi)的出境定居人員，適用本規(guī)定。
第三條 廣州市人民政府僑務(wù)辦公室是本市僑務(wù)行政主管部門，負責本規(guī)定的實施和監(jiān)督。
各區(qū)、縣級市、鎮(zhèn)人民政府僑務(wù)部門，負責本轄區(qū)內(nèi)的出境定居人員權(quán)益保險工作。各級人民政府有關(guān)職能部門，依照各自職責協(xié)同實施本規(guī)定。
第四條 各級僑務(wù)部門應(yīng)當會同有關(guān)部門，為維護出境定居人員在境內(nèi)的正當、合法權(quán)益提供服務(wù)。
第五條 本市居民申請出境定居，有關(guān)部門應(yīng)及時發(fā)給申請表。其所屬單位或主管部門應(yīng)分別在受理后10個工作日內(nèi)，提出審核意見并按規(guī)定程序報送出入境管理機關(guān)。出入境管理機關(guān)應(yīng)在15個工作日內(nèi)作出批準或不批準的決定，并通知申 請人。
第六條 已獲準簽證出境定居的離職人員，出境前應(yīng)書面報告原工作單位或隸屬的管理機構(gòu)，并辦理有關(guān)離職、解除或終止勞動合同、終結(jié)養(yǎng)老保險關(guān)系等手續(xù)。
第七條 出境定居人員已辦理護照等待簽證期間，所在單位不得因其申請出境定居而致其離職、停職、免職、停薪以及農(nóng)村的退耕、退養(yǎng)。
勞動合同期滿的，按有關(guān)規(guī)定辦理。
第八條 出境定居人員已辦理護照等待簽證期間，要求原租住的公房進行房改或貨幣分房的，應(yīng)與其所在單位員工同等對待。
第九條 出境定居人員出境前已購公房的，免除其在單位服務(wù)年限的約定，已購房屋不得收回或改變其房屋所有權(quán)。
出境定居人員出境前已與所在單位簽訂集資建房協(xié)議的，不能因出境定居而終止其集資建房的正當權(quán)益。
第十條 出境定居的離休、退休、退職人員原租住的公房，應(yīng)予保留，房租按本市規(guī)定的租金標準計租。
本人要求按房改規(guī)定購買的，房屋產(chǎn)權(quán)單位應(yīng)給予辦理。
第十一條 出境定居的離職人員原租住的公房，其同戶籍同居住的直系親屬需求繼續(xù)租住的，應(yīng)依照房屋租賃管理的有關(guān)規(guī)定辦理租賃變更手續(xù)。更名后的承租人要求房改又符合條件的，按房改規(guī)定辦理。
第十二條 享受貨幣分房補貼期間離職出境定居人員，應(yīng)準予提取本人賬戶下的住房公積金、住房補貼本息。
出境定居的離休、退休、退職人員，離境前未使用過住房補貼本息的，準予一次性提取。離境前未按本人職務(wù)標準領(lǐng)足規(guī)定年限的住房補貼的，按有關(guān)規(guī)定辦理。
第十三條 出境定居或雙程出境探親的離休、退休、退職人員，其離休金、退休金、退職生活費以及各種生活、福利補貼，享受原單位同類人員的同等待遇。
第十四條 出境定居的企業(yè)離職人員，離職費以不低于本人離開工作崗位前12個月的月均工資總額的60%計發(fā);高于上年度市職工月均工資200%的，按上年度200%的60%計發(fā);低于上年度市職工月均工資40%的按40%計發(fā)。
出境定居的機關(guān)、事業(yè)單位離職人員，離職費以國家、省規(guī)定的基本工資和本市規(guī)定的崗位津補貼合并為基數(shù)計發(fā)。
離職費的計發(fā)方法:連續(xù)工齡10年以下的，1年計發(fā)1個月;從第11年起，1年計發(fā)1個半月;最高不超過24個月。連續(xù)工齡不滿1年的，按1個月計發(fā)。
第十五條 出境定居的離休、退休、退職人員臨時入境期間在本市就醫(yī)的，享受原單位同類人員同等醫(yī)療待遇。其留居本市的直系親屬，已享受的家屬統(tǒng)籌醫(yī)療或勞保醫(yī)療待遇及醫(yī)療改革待遇，應(yīng)與同類人員同等對待。
第十六條 國家機關(guān)、企事業(yè)單位工作人員死亡后，其遺屬（指父母、配偶、子女）出境定居的，已享受的供養(yǎng)補助款或社會保險待遇不變，繼續(xù)按同類人員的規(guī)定發(fā)給。
第十七條 出境定居離職人員，由工作單位全額出資、全脫產(chǎn)專業(yè)培訓(xùn)、時間滿 l年以上的，應(yīng)當按雙方簽訂的協(xié)議交付培訓(xùn)費。
第十八條 農(nóng)（林）場、農(nóng)村出境定居人員，出境前要求退耕、退養(yǎng)原承包的責任田、果園、林木、魚塘等，應(yīng)當允許。其所在經(jīng)濟合作組織或村民委員會，應(yīng)為其辦理有關(guān)手續(xù)，不得拖延和阻撓。
第十九條 農(nóng)（林）場、農(nóng)村出境定居人員，男滿55周歲、女滿50周歲以上的，其已持有的農(nóng)（林）場、農(nóng)村股份應(yīng)予保留。股份分紅享受該經(jīng)濟組織或村民委員會同類人員同等待遇，直至其去世止。
第二十條 出境定居的離休、退休、退職人員，領(lǐng)取離休金、退休金、退職生活費和農(nóng)村股份分紅及供養(yǎng)補助款的，應(yīng)自出境定居次年始，每年向支付單位提供由我國駐外國（地區(qū)）的外交代表機關(guān)、領(lǐng)事機關(guān)出具的生存證明，支付單位應(yīng)繼續(xù)足額發(fā)放。本人回本市的，憑其入境有效護照（證件）領(lǐng)取。
第二十一條 出國定居或留學改定居人員在本市的父母，應(yīng)準許其出境探望子女，每4年給探親假1次，假期40日。其出境探親假期工資應(yīng)予發(fā)給。
第二十二條 出境定居人員與本市居民申請登記結(jié)婚，在本市一方符合我國婚姻法規(guī)定的，所屬單位必須為其出具婚姻狀況證明書。
第二十三條 出境定居人員在領(lǐng)取護照等待定居國或地區(qū)入境簽證期間，已生育一個孩子的育齡婦女，采取了綜合避孕措施后，可不上節(jié)育環(huán);已生育兩個孩子的，經(jīng)本人申請，縣級以上計劃生育行政部門批準，可不做結(jié)扎手術(shù)。計劃外懷孕的，按有關(guān)規(guī)定處理。
第二十四條 出境定居人員在境內(nèi)的正當、合法權(quán)益受到侵犯的，有權(quán)要求有關(guān)主管部門依法處理或依法向人民法院提起訴訟。
第二十五條 違反本規(guī)定的單位或經(jīng)辦人員，由僑務(wù)行政主管部門報請廣州市人民政府給予警告或者通報批評。涉及有關(guān)行政管理的，由相關(guān)行政部門依法處理。
第二十六條 妨礙、圍攻、辱罵、歐打
僑務(wù)工作人員依法執(zhí)行公務(wù)，情節(jié)輕微尚 不構(gòu)成犯罪的，由公安部門依照《中華人民共和國治安管理處罰條例》予以處罰;觸犯刑律的，由司法機關(guān)依法追究刑事責任。
第二十七條 本規(guī)定自1999年4月1日起施行。市政府辦公廳《批轉(zhuǎn)市僑務(wù)辦公室〈關(guān)于認真做好廣州市新移民工作請示〉的通知》（穗府辦〔1993〕1號）同時廢止。
（資料來源：全國人大華僑委員會辦公室法案室《僑務(wù)法律法規(guī)實用手冊》）
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