中國僑網(wǎng)4月15日電 據(jù)加拿大《世界日報》報道，加拿大聯(lián)邦就業(yè)暨社會發(fā)展部長溥禮瑞(Pierre Poilievre)13日宣布，為幫助更多擁有專業(yè)背景的新移民快速在本地找到所學專業(yè)相關(guān)工作，目前已與加拿大醫(yī)學委員會和工程師聯(lián)合會合作完成一項報告，希望透過取消評估考試，增加備選職業(yè)庫等渠道加快他們在本地就業(yè)速度。

　　溥禮瑞13日在2015年新移民研討會上公布報告內(nèi)容，他表示，讓擁有專業(yè)背景的新移民快速在本地找到工作，對新移民和本國而言都起到雙贏效果。然而，目前專業(yè)背景新移民在擅長領(lǐng)域就業(yè)狀況并不樂觀，比率不到26%，較從業(yè)率超過62%的本地出生者相差懸殊。

　　據(jù)加拿大帝國商業(yè)銀行2012年公布的一份報告顯示，僅2012年年，加拿大出生的擁有專業(yè)背景者從業(yè)情況，較專業(yè)背景的新移民，薪水差異總額就達到200億元以上。

　　目前加拿大醫(yī)學委員會和工程師聯(lián)合會合作的兩項針對新移民就業(yè)難度的研究報告已經(jīng)完成。溥禮瑞表示，就業(yè)暨社會發(fā)展部將學習的三項建議包括：要求每個監(jiān)管職業(yè)發(fā)展部分發(fā)展全國統(tǒng)一執(zhí)行的行業(yè)認證標準，讓新移民在抵達加拿大前就將個人學歷和資歷認證；在監(jiān)管部門的合作下，指定更廣泛的備選職業(yè)庫，讓新移民在獲得行業(yè)認證前，已經(jīng)從事與專業(yè)有關(guān)的工作；發(fā)展更適合新移民的勞動力市場信息；創(chuàng)造出可以促進利益相關(guān)方積極參與的項目，幫助新移民快速找到與專業(yè)相關(guān)的本地工作職位。

　　溥禮瑞表示，目前完成的兩項報告更針對醫(yī)學專業(yè)和工程專業(yè)的新移民在本地就業(yè)情況，總結(jié)出的以上類別新移民難就業(yè)的因素包括：難以獲得職業(yè)認證、缺乏加拿大工作經(jīng)驗、抵達前未獲取完整行業(yè)相關(guān)信息以及技能不符合前往區(qū)域所需等。

　　加拿大工程師聯(lián)合會在報告中指出，截止到2020年，加拿大將有9.5萬名專業(yè)工程師退休，但本地工程專業(yè)畢業(yè)生遠不足以彌補退休人的數(shù)量，所以必須加速將新移民海外專業(yè)能力應(yīng)用到本地勞動市場，以應(yīng)對發(fā)展所需。(費詩明)