中國(guó)僑網(wǎng)上海12月17日電 (袁源 許婧)由上海市歐美同學(xué)會(huì)主辦的“海歸職通車”人才招聘會(huì)16日在上?？茖W(xué)會(huì)堂舉行，包括渣打銀行、星展銀行、沃爾沃汽車、思科、臺(tái)積電等企業(yè)為海歸人員提供381個(gè)職位，較去年增加逾100個(gè)職位。

　　數(shù)據(jù)顯示，近年來，中國(guó)留學(xué)回國(guó)人員每年逾40萬人，并以超過10%的速度遞增。越來越多的海歸人才選擇回國(guó)就業(yè)，為國(guó)服務(wù)。作為中國(guó)最具活力、開放度最高、創(chuàng)新能力最強(qiáng)的，長(zhǎng)三角成為了人才聚集高地，特別是海歸人才聚集的高地，上海、杭州、南京、合肥四個(gè)城市的歸國(guó)留學(xué)人員總數(shù)超過30萬人。

　　“海歸職通車”人才招聘會(huì)是上海市歐美同學(xué)會(huì)服務(wù)海歸就業(yè)的務(wù)實(shí)舉措，迄今已舉辦九年。九年來，先后吸引數(shù)百家國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)、近萬人次參會(huì)。招聘會(huì)根據(jù)企業(yè)崗位需求，組織、邀請(qǐng)數(shù)百位海外歸國(guó)留學(xué)人員現(xiàn)場(chǎng)與參會(huì)企業(yè)進(jìn)行對(duì)接交流。

　　與往年相似，2018年度招聘會(huì)吸引眾多央企、大型企業(yè)前來“筑巢引鳳”。今年的崗位涵蓋研發(fā)工程師、算法研究員、財(cái)務(wù)管理師、智慧城市IT項(xiàng)目經(jīng)理、深度學(xué)習(xí)框架研發(fā)工程師等，涉及城市包括上海、杭州、合肥經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、南京、深圳、蘇州等長(zhǎng)三角主要城市。

　　一些著名高校也借助“海歸職通車”人才招聘會(huì)平臺(tái)廣納賢才。華東理工大學(xué)、上海大學(xué)、上海理工大學(xué)、上海應(yīng)用技術(shù)大學(xué)等高校均帶來自己的崗位。

　　今年高校招聘對(duì)年輕高層次人才的需求加大，如華東理工大學(xué)招聘特聘研究員，要求不超過35歲(女性不超過38歲)，海外知名高校博士學(xué)位，并具有2年以上海外科研工作經(jīng)費(fèi)，錄用后年薪超過35萬元；招聘特聘副研究員，要求不超過32歲(女性不超過35歲)，著名高?；蚩蒲性核┦繉W(xué)位，有良好的科研背景，錄用后年薪超過25萬元。

　　華東理工大學(xué)人事處副處長(zhǎng)程家高一早就來到招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。他說，這是第一次來“海歸職通車”攬才，除了教學(xué)科研崗，還有行政管理崗，“如今華理教職工中超過五成都有海外經(jīng)歷，我們希望招到合適的海歸人才，寧缺毋濫”。

　　“我們歡迎優(yōu)秀海歸人才，但不是來者不拒”，持同樣看法的還有同樣首次參加“海歸職通車”招聘會(huì)的上海應(yīng)用技術(shù)大學(xué)人事處副處長(zhǎng)陳青長(zhǎng)。他告訴記者，校方特別重視產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合，對(duì)非應(yīng)屆博士畢業(yè)生，除了學(xué)術(shù)優(yōu)異的，特別歡迎產(chǎn)學(xué)研做的好的。

　　陳青長(zhǎng)舉了個(gè)例子，學(xué)校之前引進(jìn)了兩個(gè)韓國(guó)畢業(yè)的“海歸”體育老師，各方反映都非常好?！疤貏e是其中一個(gè)，之前在韓國(guó)求學(xué)時(shí)就有實(shí)踐經(jīng)歷，還在國(guó)內(nèi)高校工作過，非常‘接地氣’，這樣的優(yōu)秀海歸受學(xué)校歡迎”。

　　記者發(fā)現(xiàn)，“海歸職通車”人才招聘會(huì)還在會(huì)場(chǎng)提供多項(xiàng)相關(guān)配套服務(wù)。上海市華僑事務(wù)中心現(xiàn)場(chǎng)為海歸落戶等人才政策解答。此外，會(huì)場(chǎng)設(shè)職場(chǎng)服務(wù)咨詢臺(tái)，提供簡(jiǎn)歷修改、面對(duì)面咨詢、職場(chǎng)儀容指導(dǎo)等實(shí)用性專業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。(完)